為歡慶“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)，弘揚(yáng)工匠精神，豐富員工業(yè)余文化生活，“五一”前后，易事特集團(tuán)組織了豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)，全體員工共慶勞動(dòng)佳節(jié)。

       “五一”前夕，集團(tuán)組織了2017年“十佳工匠”評(píng)選活動(dòng)。該活動(dòng)得到了集團(tuán)各部門、全體員工的廣泛支持和踴躍參與，經(jīng)過層層遴選和公示，評(píng)選出陳振才、張海濤等十名能工巧匠，集團(tuán)將舉辦專題晚會(huì)，宣揚(yáng)公司優(yōu)秀員工的高貴品質(zhì)與優(yōu)秀事跡，號(hào)召、激勵(lì)全體人員向優(yōu)秀員工學(xué)習(xí)。

      4月28日晚，集團(tuán)工會(huì)召開了“傾聽員工心聲、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展”新老員工代表座談會(huì)。來自集團(tuán)各部門員工代表30多人就公司發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、行政管理、新老員工傳幫帶、企業(yè)文化等熱門話題深入交談。員工代表們對(duì)于集團(tuán)近年的高速發(fā)展信心十足，對(duì)集團(tuán)榮獲廣東省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”倍感鼓舞，對(duì)于獲分配集團(tuán)股權(quán)激勵(lì)，成為集團(tuán)的主人心懷感恩。大家紛紛表示要在易事特這個(gè)優(yōu)秀的平臺(tái)上大展拳腳，以業(yè)績(jī)體現(xiàn)價(jià)值，報(bào)答集團(tuán)的栽培。同時(shí)，大家對(duì)集團(tuán)發(fā)展積極出謀劃策，提出了許多切實(shí)可行的意見建議，會(huì)議氣氛融洽熱烈。

      多年來，易事特一貫高度重視企業(yè)文化建設(shè)，在秉承“國(guó)家、榮譽(yù)、誠(chéng)信、創(chuàng)新”經(jīng)營(yíng)理念的同時(shí)，備至關(guān)懷廣大員工業(yè)余文化生活。董事長(zhǎng)何思模教授身體力行，每周組織一次全體管理人員培訓(xùn)，親自為廣大員工授課。集團(tuán)工會(huì)每年按照相關(guān)政策，積極為廣大員工辦理職稱申報(bào)、子女入學(xué)及各類補(bǔ)貼。例如今年以來，集團(tuán)按照我市及松山湖人才引進(jìn)相關(guān)規(guī)定，為應(yīng)屆畢業(yè)生辦理人才補(bǔ)貼，累計(jì)受益員工近百名，涉及金額近200萬元。集團(tuán)每年組織元宵、五一、中秋晚會(huì)，中高層戶外拓展訓(xùn)練、黨員紅色學(xué)習(xí)、技能大比武、優(yōu)秀員工旅游等活動(dòng)，先后組建了籃球、足球、長(zhǎng)跑、舞蹈等文體隊(duì)伍，廣泛參與我市各類演出賽事。目前，全球多家商學(xué)院將易事特企業(yè)文化體系建設(shè)納入專題教材，多家媒體對(duì)集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)作了廣泛報(bào)道，備受業(yè)界關(guān)注。